Al eerder is in Recht Toe Recht Aan ervan melding gemaakt dat de Nederlandse Mededingingsautoriteit boetes tot € 450.000,-- kan opleggen aan natuurlijke personen. Half november heeft de NMa een ex-werknemer beboet met € 100.000,--. In een onderzoek naar overtreding van het kartelverbod door zijn voormalig werkgever beroept de ex-werknemer zich op het zwijgrecht. Dit is in strijd met de medewerkingsplicht en levert een ernstige overtreding op, aldus de NMa.

Wat ging er eigenlijk aan dit boetebesluit vooraf? En hoe rechtvaardigt de NMa deze forse boete?

klik hier voor het hele artikel